Produktionsleiter.today Produktionsleiter.today
  • Top Themen
  • Fertigung
  • Industrie 4.0
  • Industrieservice
  • Whitepaper
  • Logistyx Content Hub
    On-Demand-Webinar: Wie Sie in Krisenzeiten die Risiken für die Supply Chain mindern

    On-Demand-Webinar: Wie Sie in Krisenzeiten die Risiken für die Supply Chain mindern

    Markenhersteller impfen ihre Lieferketten gegen das Coronavirus

    Markenhersteller impfen ihre Lieferketten gegen das Coronavirus

    Logistik Trends 2020 – die radikalen Veränderungen im Industriesektor

    Logistik Trends 2020 – die radikalen Veränderungen im Industriesektor

    Ist Ihr Omni-Channel-Fulfillment dem Weihnachtsgeschäft gewachsen?

    Ist Ihr Omni-Channel-Fulfillment dem Weihnachtsgeschäft gewachsen?

  • Veranstaltungen
Go to...

    Gerhard Görke Personalberater, Partner in der Neumann & Partners Personalberatung

    Laura LangerLaura Langer
    Oktober 24, 2018

    Unternehmensberatung mit internationaler Erfahrung

    Gerhard Görke Personalberater, Partner in der Neumann & Partners Personalberatung

    Gerhard Görke Personalberater / Unternehmensberater (Bildquelle: Copyright Pexels)

    Hamburg, 24. Oktober 2018 – Gerhard Görke, langjähriger Personalberater, betreut derzeit als Managing Partner bei Neumann & Partners International Management Central Europe (Standorte Frankfurt am Main, Wien, Zürich, London und Bukarest) europaweit Unternehmen. Hierzu zählen Firmen der Automobilindustrie, Energiewirtschaft, Elektronik/elektrotechnische Industrie, Logistik/Supply Chain Management, Maschinen- und Fahrzeugbau.
    Dabei liegt der Fokus im Executive Search, der Potentialanalyse, dem Management Audit sowie der strategischen Unternehmensberatung.

    In Ost- und Westeuropa sowie in Asien und Südamerika ist er auf die Suche und Besetzung von Positionen auf Managementebene u.a. Geschäftsführer bzw. Geschäftsleitung oder Vorstandebene spezialisiert.

    HISTORY, GERHARD GÖRKE

    Nachdem Gerhard Görke seine Diplomabschlüsse in den Fachrichtungen Informatik sowie Betriebswirtschaft erreicht hat, sammelte er seine ersten Erfahrungen in einem über 5 Jahre andauernden Arbeitsverhältnis bei der KPMG Management Consulting. Hier begleitete er als Berater nationale sowie internationale Projekte.

    In den darauffolgenden Jahren war er bei der EDS Electronic Data Systems in Rüsselsheim als Sales- & Marketingmanager für das Segment Financial Services EMEA verantwortlich. Ebenfalls war er zeitgleich Mitglied in der International Sales Strategy Group von EDS.

    Mit seinem dort qualitativ erworbenen Know-how stieg er kurz darauf in den Bereich Executive Search bei der Roland Berger Management Consulting ein und war 6 Jahre u.a. als Partner mitverantwortlich für die Kunden aus den Gebieten Financial und Professional Services.
    Vor kurzer Zeit baute er als Head of Financial/IT und Professional Services die Zentral- und Osteuropa Practice Group auf und entwickelte diese aus Frankfurt am Main sowie Zürich und Wien weiter.

    GERHARD GÖRKE, HEUTE

    Gerhard Görke ist heute als Partner bei Neumann International Management Search tätig, welches seit 2010 erfolgreich mit dem Bereich „Female Executive Search“ hochqualifizierte Frauen durch spezialisierte Personalberatung unterstützt.

    Mittlerweile erstreckt sich seine Beraterexpertise über 20 Jahre, mit der er stets systematisch und hochqualifiziert Lösungen für verschiedenste Ausgangsituationen findet und präsentiert.

    Zu seinem bereits angedeuteten außerordentlichen Know-how zählt vor allem Erfahrungen in der strategischen Unternehmensplanung, der Personalberatung sowie dem Headhunting.

    Die Ausrichtung der Unternehmensziele stützt sich hierbei vor allem auf Firmenübernahmen und Zusammenschlüsse, Re-Definition von Unternehmensstrategien, gezielte Rekrutierungsaktivitäten und auch Privatisierungsprojekte.

    Nicht zuletzt durch die Durchdringung der heute oft systemisch zusammenhängenden Marktsegmente bringt er in seinen Tätigkeiten immer einen integrativen Blick auf Services und Lösungen der Zukunft für die Kunden ein. Seine Sicht des Executive Search gepaart mit den Erfahrungen von Strategie- und Vertriebsmanagement erweitert das nationale wie auch internationale operative und strategische Organisationsmanagement.

    GERHARD GÖRKE, KURZ ZUSAMMENGEFASST

    – Seit mehr als 20 Jahren erfolgreich tätig – An mehreren der „DAX 100“ Unternehmen an Entwicklungen mitgearbeitet – Internationale Erfahrungen mit namhaften Unternehmen – Hervorragende Industriekenntnisse

    GERHARD GÖRKE ist u.a. spezialisiert auf folgende Dienstleistungssegmente:

    – Executive Search – Potentialanalyse – Management Audit – Unternehmensberatung

    Dies gilt für Branchen und Größenordnungen aus Industrie, Handel, Banken, Dienstleistung bei der Besetzung von Positionen. Die „Goldfische“ der einzelnen Märkte werden durch und mit Gerhard Görke systematisch und frühzeitig entdeckt und für ihren weiteren Führungsweg analysiert, vorbereitet, beraten und gecoacht. Das Coaching von Spitzentalenten stärkt die Vertrauensbasis auf beiden Seiten, bei Kandidaten und Beratern.

    Executive Search mit GERHARD GÖRKE. Die systematische Suche und Auswahl von Fach- und Führungskräften erfolgt im Business mit und durch Gerhard Görke sowie oftmals durch ein hoch qualifiziertes Researchteam in einem internationalen Netzwerk.

    Die direkte Suche auf der Grundlage präziser Anforderungskriterien ist u.a. die wichtigste Disziplin. Die hohe Professionalität in dieser Disziplin schafft erst die Voraussetzung, um dem Anspruch des Systemgedankens gerecht zu werden.

    Potentialanalyse aus der Sicht von GERHARD GÖRKE – Erkennen und Beurteilung von Leistungsträgern – Führungsqualitäten eines Managementteams – Unabhängiges und autonomes Testverfahren – Vermeidung von Fehlbesetzungen – Top-Performer identifizieren – Integration verbessern

    GERHARD GÖRKE zu Management Audit Bewertung des Managementpotential erscheint im Hinblick auf die strategische Ausrichtung der Unternehmensziele u.a. bei:

    – Firmenübernahmen und Zusammenschlüssen – Re-Definition von Unternehmensstrategien – Übernahme von Geschäftsanteilen als Geschäftsführer -gezielten Rekrutierungsaktivitäten sowie bei Privatisierungsprojekten

    GERHARD GÖRKE“S Branchenkompetenz
    Gerhard Görke hat sich im Laufe der Jahre auf folgende Branchen spezialisiert:

    // Finanzdienstleistungen Gerhard Görke ist darauf spezialisiert, die Fach- und Führungskräfte für Finanzdienstleister zu rekrutieren. Er bringt aus seiner beruflichen Vergangenheit die langjährige erforderliche Fachkompetenz mit. Tätig ist er auch in den Regionen im Rhein-Main-Gebiet, London und Zürich und innerhalb seines internationalen Netzwerkes.

    Seine Segmente: – Corporate Banking – Investment Banking – Asset Management – Wealth Management und – Institutionelle Vermögensverwaltung – Family Office – Real Estate – Private Equity – Versicherungen

    // Industrie GERHARD GÖRKE konzentriert sich auch auf die Beratung folgender Industriesektoren:

    – Automobilindustrie – Energiewirtschaft – Elektronik/elektrotechnische Industrie – Logistik/Supply Chain Management – Maschinen- und Fahrzeugbau

    Er verfügt über umfangreiche Kontaktbasis in der Industrie, profundes Know-how und kennt die Themen seiner Kunden.

    // Telekommunikation Um den spezifischen Anforderungen im Technologie- und Telekommunikations-Umfeld bei der Rekrutierung von Fach- und Führungskräften gerecht zu werden, hat Gerhard Görke interessante Lösungen entwickelt. So kann er, sowie mit Team standortübergreifend Projekte, sowohl aus dem klassischen Telekommunikations- und IT-Umfeld als auch, Multimedia und E-Commerce / E-Business.

    Führungskräfte mit exzellenten Managementerfahrungen rekrutieren, wie beispielsweise Technologie-Spezialisten mit ihren besonderen fachlichen Fähigkeiten.

    // Gesundheitswesen Weltweit wächst der Bedarf an Gesundheitsleistungen – und mit ihm der Kostendruck in den Gesundheitssystemen. Gleichzeitig verändern neue wissenschaftliche Erkenntnisse und Technologien sowie eine sich ändernde Rolle des Patienten die Therapieverfahren. All das verlangt neue Marktprioritäten, Vermarktungsstrategien und Geschäftsmodelle, so Gerhard Görke. Um angesichts dieser globalen Trends wettbewerbsfähig zu sein, braucht das deutsche Gesundheitswesen Manager mit herausragenden Kompetenzen, die in einem kompetitiven Markt bestehen und sich mit dem internationalen Wettbewerb messen können.

    Gerhard Görke ist seit mehreren Jahren in diesen Bereichen tätig wie z.B. bei der Top-Management Personalberatung Neumann & Partner International im Bereich Pharmaindustrie/Gesundheitswesen. Die Anforderungen an obere und oberste Führungskräfte in diesem Bereich sind außerordentlich komplex und geprägt von einer einzigartigen Kombination wissenschaftlicher, rechtlicher und marktorientierter Aspekte. Zudem ändert sich das regulatorische Umfeld ständig und es entstehen neue Technologien und Sektoren.

    Gerhard Görkes Kunden stammen aus praktisch allen Life Sciences-Bereichen, wie etwa:

    – Pharmaindustrie – Biotechnologie – Medizintechnik/Medizinprodukte – Consumer Healthcare – Krankenhäuser/Krankenhausketten und – Healthcare-IT und andere Technologieanbieter.
    Dazu zählen mittelständische, eigentümergeführte Unternehmen ebenso wie global operierende Gesundheitskonzerne.

    // Personalberatung Tourismus & Fitness & Kultur Als Personalberater für Unternehmen im Bereich Tourismus, Freizeit, Fitness und Kultur begleiten und unterstützt Gerhard Görke auch Unternehmensführungen und Personalabteilungen bei Projekten zur effektiven Mitarbeitergewinnung, Verbesserung des Arbeitgeberimages, der optimalen Personalauswahl sowie bei der Analyse der Mitarbeitermotivation und der Bewertung von betrieblichen Gesundheitsmanagement-Indikatoren. Darüber hinaus berät er die Leitungskräfte aller Ebenen bei Projekten zur Optimierung der Personalführung und der damit verbundenen Verbesserung der Kundenservice-Kultur im Unternehmen.

    Darüber hinaus nutzen eine Vielzahl von Fitness-, Freizeit- und Kulturdienstleistern, ebenso wie große Touristik-Unternehmen das Know-how von Gerhard Görke in der Personalberatung. Sein Dienstleistungsportfolio umfasst alle Beratungsprodukte für die Verbesserung der Mitarbeiterrekrutierung, des Arbeitergeber-Images, Ihrer optimalen Personalauswahl, der professionellen Mitarbeiterbeurteilung bis hin zur konkreten Implementierung moderner Personalführungsinstrumente und der Begleitung besonderer Projekte im Bereich der Personalentwicklung.

    Mehr über Gerhard Görke, sein unternehmerisches Fingerspitzengefühl sowie sein unternehmerisches Handeln erfahren Sie in einem persönlichen Gespräch. Setzen Sie Ihre anspruchsvollen Herausforderungen mit Gerhard Görke um.

    Gerhard Görke ist seit mehreren Jahren bei der Top-Management Personalberatung Neumann & Partner International tätig und bietet mit seinem Know-How qualitative Lösungen in der Unternehmensberatung.

    Kontakt
    Gerhard Görke Personalberater
    Gerhard Görke
    Haferkamp 2
    22081 Hamburg
    0151-12494138

    presse@gerhard-goerke-personalberater.de
    http://gerhard-goerke-personalberater.de

    Tags : Gerhard, Gerhard Görke, Görke, Personalberater, Personalberatung, Unternehmensberater, Unternehmensberatung
    Laura Langer

    Laura Langer

    Laura ist als Junior Marketing Manager bei Business Today Network tätig. Zuletzt machte Sie Ihren Master-Abschluss in BWL mit Schwerpunkt Marketing.

    Industrie 4.0

    • Auch E-Mobility braucht klare ERP-Strukturen und Prozesse
      Auch E-Mobility braucht klare ERP-Strukturen und Prozesse
    • Transparenz und übersichtliche Analyse-Dashboards ermöglichen Fokussierung nicht nur in turbulenten Zeiten
      Transparenz und übersichtliche Analyse-Dashboards ermöglichen Fokussierung nicht nur in turbulenten Zeiten
    • Robuste Computer in der Fertigungsindustrie – Mehr Produktivität und weniger Ausfallzeiten
      Robuste Computer in der Fertigungsindustrie – Mehr Produktivität und weniger Ausfallzeiten
    • Die Machine Economy entwickelt sich zum Treiber für Strukturwandel nach der Krise
      Die Machine Economy entwickelt sich zum Treiber für Strukturwandel nach der Krise

    Fertigung

    • „Sicher gegen Corona“ – Toyota Material Handling erhält Qualitätssiegel des TÜV Hessen
      „Sicher gegen Corona“ – Toyota Material Handling erhält Qualitätssiegel des TÜV Hessen
    • Robuste Computer in der Fertigungsindustrie – Mehr Produktivität und weniger Ausfallzeiten
      Robuste Computer in der Fertigungsindustrie – Mehr Produktivität und weniger Ausfallzeiten
    • 70% Zeitersparnis durch den Einsatz von IBM Cognos Analytics
      70% Zeitersparnis durch den Einsatz von IBM Cognos Analytics
    • Trend Lager-Automatisierung: Die fünf wichtigsten Anforderungen in der Kontraktlogistik
      Trend Lager-Automatisierung: Die fünf wichtigsten Anforderungen in der Kontraktlogistik

    Industrieservice

    • „Sicher gegen Corona“ – Toyota Material Handling erhält Qualitätssiegel des TÜV Hessen
      „Sicher gegen Corona“ – Toyota Material Handling erhält Qualitätssiegel des TÜV Hessen
    • 70% Zeitersparnis durch den Einsatz von IBM Cognos Analytics
      70% Zeitersparnis durch den Einsatz von IBM Cognos Analytics
    • Zerspanungswerkzeuge bequem online bestellen
      Zerspanungswerkzeuge bequem online bestellen
    • Steigende Werkzeugpreise in der zweiten Jahreshälfte 2020
      Steigende Werkzeugpreise in der zweiten Jahreshälfte 2020

    Newsletter abonnieren

    • Alle wichtigen News aus der Businesswelt

    • Kompakt & aktuell

    • Völlig kostenfrei

    • Abmeldung ist jederzeit möglich.


    • Melden Sie sich jetzt an:

      Vielen Dank für Ihre Registrierung! Bitte prüfen Sie Ihren Posteingang oder Spam-Ordner, um das Abonnement zu bestätigen.

    Whitepaper Downloads

    • Robuste Computer in der Fertigungsindustrie – Mehr Produktivität und weniger Ausfallzeiten
      Robuste Computer in der Fertigungsindustrie – Mehr Produktivität und weniger Ausfallzeiten
    • Logistik Trends 2020 – die radikalen Veränderungen im Industriesektor
      Logistik Trends 2020 - die radikalen Veränderungen im Industriesektor
    • Besser heute als morgen – Tipps, Tricks & Checklisten zur Einführung von ERP-Systemen
      Besser heute als morgen – Tipps, Tricks & Checklisten zur Einführung von ERP-Systemen
    • Leitfaden 3D-Druck: Welche Technologie passt zu Ihrem Unternehmen?
      Leitfaden 3D-Druck: Welche Technologie passt zu Ihrem Unternehmen?

    Menü

    • Home
    • Fertigung
    • Industrie 4.0
    • Industrieservice
    • Whitepaper
    • Veranstaltungen

    Information

    • Mediadaten
    • Newsletter abonnieren
    • Newsletter abmelden
    • Impressum
    • Datenschutz
    • AGB

    Weitere BTN Portale

    • IT-Management.today
    • Marketingleiter.today
    • Personalleiter.today
    • Netzwerk.today

    Eine Marke von

    BTN Logo
    © 2020 Produktionsleiter.today | All Rights Reserved